Домой Технологии и рынок Нюансы рабочей визы в Россию

Нюансы рабочей визы в Россию

373
0

Рабочая виза — специальный документ, необходимый для проживания и официального трудоустройства иностранного гражданина на территории другого государства. Заботы по оформлению должен брать на себя работодатель. При этом у компании обязательно должно быть разрешение на найм иностранцев. В чем особенности оформления рабочей визы https://www.paritetk.ru/oformlenie-rabochey-vizy/? Отличается ли она чем-то от деловой?

Кому нужна рабочая виза, срок действия, этапы получения

Без визы работать на территории России имеют право граждане только тех стран, с которыми есть договоренность о безвизовом режиме. Таких стран всего пять: Украина, Молдова, Таджикистан, Узбекистан, Азербайджан. Гражданам всех остальных государств этот документ необходим в обязательном порядке.

Если виза оформляется впервые, то она предоставляется на 90 дней. По истечении срока ее нужно продлить. Обычно максимальный срок действия — год. Есть исключения — специалисты с высокой квалификацией. Здесь допускается срок в три года.

В первую очередь для оформления рабочей визы нужно получить все необходимые разрешения как компании, так и потенциальному сотруднику на работу в другой стране. Далее ему нужно направить приглашение на въезд. Если виза одобрена, она вклеивается в паспорт в той стране, где проживает будущий сотрудник.

В чем разница между рабочей визой и деловой

Может показаться, что функции у этих двух документов одинаковые, однако, есть принципиальное различие. Обладатель деловой визы не может получать заработную плату и заключать трудовой договор. Она дается на 90 дней и не продлевается. Деловую визу нужно оформлять в том случае, если иностранный гражданин отправляется в Россию, например, чтобы провести переговоры с партнерами, посетить аукцион или заключить контракт.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here