Что такое корпоративное обучение?

Это обучение или повышение квалификации работников в соответствии с актуальными потребностями организации в виде семинаров, тренингов, воркшопов, многодневных интенсивов тому подобное. Обычно, такие учения являются групповыми и сегментированные по специализации и уровню квалификации.

Кто организует корпоративные обучения?

Обучение и совершенствование умений и навыков работников нужно любой организации. Здесь важно понимать, что такие учения должны быть систематическими и планируемыми. В принципе, для таких целей, как правило, является менеджер по обучению персонала, контактирующего с учебными центрами, составляет графики и планы обучения формирует группы и подбирает тренеров. В противном случае, таким специалистом для компании может стать менеджер учебного центра, который комплексно сможет решить задачу.

• Любые крупные компании, независимо от направления деятельности: для офисных работников важно навыки Microsoft Word / Excel / PowerPoint и тому подобное.
• Проектные и строительные компании. Такие специалисты нуждаются в совершенствовании навыков работы по программе для моделирования и проектирования зданий и сооружений — ArchiCAD , 3D Max .
• Полиграфические фирмы и дизайнерские студии . Программы для графического дизайна — Adobe Photoshop , Adobe Illustrator .
• ИТ-компании . Языки программирования — HTML / CSS , C ++ , C# , Java , JavaScript , Phyton ; тестирование , веб-дизайн .
• Системное администрирование , управление базами данных , менеджмент персонала , веб-маркетинг , иностранные языки нужны практически всем отраслям, в том числе и торговым компаниям, гостиничном и ресторанном бизнеса, туристическим агентствам и др.

Которое само обучение актуально для вашей организации решать вам. Обращайтесь в сертифицированный центр с пятилетним опытом корпоративного обучения Онлайн-университета Skillbox, и положительным отзывам о курсах skillbox и получите профессиональную консультацию и организацию корпоративного обучения именно с потребностями вашей компании.

И помните, что вкладывая средства в обучение и развитие персонала следует понимать, что это не модный тренд или требование времени. Нет, это прямая инвестиция в развитие вашего бизнеса. А при удачном выбора компании по корпоративному обучению вы получите максимальную отдачу и результат.